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Fórum ABRH – MG 2021 reúne profissionais da área de gestão de pessoas em evento online e gratuito

Durante dois dias, profissionais debatem as mudanças e as novidades para o futuro da área de recursos humanos
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A Associação Brasileira de Recursos Humanos, seccional Minas Gerais (ABRH-MG) realiza o Fórum ABRH – MG 2021 nos dias 28 e 29 de junho. O evento terá uma edição digital e gratuita. Este é o principal evento da associação este ano e o maior do setor de gestão de pessoas realizado no estado de Minas Gerais. Diante de tantas mudanças nos últimos meses na área, os profissionais terão a oportunidade de trocarem experiências e conhecimentos. A inscrição pode ser feita no link: forumabrh2021.com.br

O Fórum ABRH – MG 2021 reúne vários profissionais do setor e de áreas diferentes, que irão apresentar o que de novo tem acontecido e as transformações corporativas. Com tantas mudanças nos últimos meses, inclusive na área de gestão de pessoas, com o uso de novas tecnologias e da relação entre funcionários e seus gestores, o evento Forúm ABRH-MG 2021 vem para apresentar novidades que podem ser o futuro do setor de Recursos Humanos.

Para a presidente da ABRH-MG, Eliane Ramos de Vasconcellos Paes, realizar o evento de forma on-line é diferente do que sempre foi, mas é uma oportunidade de mais pessoas participarem e ainda contribuir com doações para o Movimento Unidos Pela Vacina, do qual a ABRH-MG faz parte, junto com outras empresas. “Cada evento realizado tem uma experiência nova e conhecimentos enriquecedores, que vão ajudar nas mudanças que estão acontecendo. Por isso reunimos profissionais da área de gestão de pessoas e recursos humanos para que juntos troquem conhecimento”, destaca Eliane Ramos.

A inscrição deve ser feita antecipadamente e cada participante pode fazer uma doação para a ABRH-MG, que será revertida em kits para o Movimento Unidos pela Vacina, que irá fazer doações para a população. O movimento reúne entidades, empresas, associações e ONGs, que buscam tornar viável a vacina da Covid-19 para todos os brasileiros até setembro de 2021.

Sobre a ABRH-MG

Criada em dezembro de 1966, a ABRH-MG possui atuação local e é afiliada à ABRH Brasil, que reúne 22 seccionais nas mais importantes regiões do país. Desvinculadas juridicamente e independentes, as seccionais são integradas e buscam o desenvolvimento profissional de seus associados e o desenvolvimento social da comunidade onde atuam. Em Minas, a associação conta com os mais renomados profissionais da área e especialistas em mercado de trabalho, desenvolvimento de carreira, saúde e bem-estar e transformação digital.

Serviço

Evento: Fórum ABRH – MG 2021
Mais informações no site: www.abrhmg.org.br ou Instagram: @abrhminas

Dia: 28 de junho (segunda-feira)

8h às 8h20 – Abertura Oficial
Eliane Ramos – presidente da ABRH-MG

8h30 às 9h30 – Painel: Unidos pela Vacina
Participantes:
Luiza Trajano – a confirmar (Magalu e Grupo Mulheres do Brasil)
Betânia Tanure (sócia-fundadora da BTA, VP do Grupo Mulheres do Brasil, membro do Conselho de Administração do Magalu e da MRV)
Rafael Menin ( CEO da MRV)
Patricia Tiensoli (CEO Total Logística – Representando o Movimento UPV em MG; cofundadora e líder do Núcleo BH Grupo Mulheres do Brasil)
Flávio Roscoe (presidente da Fiemg)
Reinaldo Passanezzi (presidente da Cemig)
Samuel Flam (diretor-presidente da Unimed BH)
Júlio César Tôrres Ribeiro (diretor industrial e técnico da Cenibra)

9h30 às 10h30 – Painel: Empresas Humanizadas
Participantes:
Pedro Raro (CEO e cofundador da Humanizadas)
Rozália Del Gaudio (diretora de Comunicação e Sustentabilidade da Localiza)
Marcos Silva (Head of HR na FCA Services)

10h30 às 10h40 – Encerramento

17h10 às 18h – Painel: Liderança
Participante:
Daniel Rodrigues (diretor da CCLi Consultoria Linguística)
Mediação: Daniela Teixeira (diretora de Eventos da ABRH-MG e diretora da Ferreira & Chagas Advogados)

18h50 – Encerramento

Dia: 29 de junho (terça-feira)

8h às 8h20 – Abertura

8h30 às 9h30 – Painel: Estratégias para o olhar ESG nas empresas
Participantes:
Caroline Carpenedo (diretora global de Pessoas e Responsabilidade Social da Gerdau)
Sérgio Serapião (cofundador e CEO da Labora) e Marcelo Cardoso (fundador da Chie e presidente Grupo Integral Brasil)
Mediação: professor Carlos Arruda (diretor do Núcleo de Inovação e Empreendedorismo da FDC)

9h30 às 10h30 – Painel: LGBTQIA+ – Os Desafios das Empresas na Transformação Cultural
Participantes:
Márcio Orlandi (CEO Pride Bank)
Melissa Cassimiro (advogada, consultora na Accenture Brasil. Membra dos grupos de afinidade Pride (LGBTI+)
Colr Brave (Étnico-racial), percusionista e membra do Bloco Afro afirmativo Ilú Obá de Min)
Mediação: Sandra Gioffi (diretora Conarh ABRH Brasil e diretora de Gestão da Mudança Assistencial – DASA)

10h30 às 10h40 – Encerramento

17h às 18h – Painel: C-Level – “Certezas e incertezas sobre o presente e o futuro”
Participantes:
Sofia Trombetta (diretora de Pessoas, Saúde e Bem-estar na ArcelorMittal Aços Longos LATAM e Mineração Brasil)
Pedro Ferreira Pentagna Guimarães (CEO do grupo Carbel)
Charles Lukower, (Head de RH para Consumer Health da Johnson & Johnson para o Brasil e América Latina)
Mediação: Leandro Pinho (superintendente de RH do Supermercado Verdemar e conselheiro estratégico da ABRH-MG)

18h às 19h – Painel “Inovação, a maior vacina contra as adversidades”
Participantes:
José Henrique Dias Salvador (diretor de Operações da Rede Mater Dei)
Patrícia Veiga ( gestora de Desenvolvimento Humano e Organizacional e Gestora de Novos Negócios)
Mediação: César Souza (cofundador e CEO do Grupo Empreenda e colunista da Revista IstoÉ Dinheiro)

19h às 19h10 – Encerramento

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