O Grupo Unilever, multinacional de bens de consumo responsável por marcas como OMO, Dove, Rexona e Hellmann’s, abriu inscrições para o Programa de Estágio 2026, com vagas em Minas Gerais e diversas outras regiões do país. A iniciativa reforça o compromisso da companhia com diversidade e inclusão, priorizando candidatos negros, pessoas com deficiência e mulheres para atuação em fábricas, sem exigir conhecimento de idiomas ou curso específico.
Com o mote “Entrega Tudo”, o programa conecta o modelo de negócio sustentável da empresa à ideia de empenho total dos estagiários. Ao todo, serão oferecidas mais de 150 vagas em diferentes localidades, incluindo Belo Horizonte, Contagem e Pouso Alegre (MG), além de São Paulo, Pernambuco, Distrito Federal, Rio de Janeiro, Mato Grosso, Santa Catarina, Ceará e Paraná.
Desenvolvimento profissional e diversidade
O programa proporciona uma jornada multidisciplinar, focada no desenvolvimento de habilidades essenciais como gestão de tempo, storytelling, aprendizagem contínua e ferramentas de inteligência artificial. Segundo Petr Hon, diretor de Recursos Humanos da Unilever Brasil, o estágio é uma das principais portas de entrada para a carreira na companhia, que tem média de efetivação superior a 40% dos estagiários.
Na última edição, a empresa conquistou avanços importantes em Diversidade, Equidade e Inclusão, com 80% das vagas em Supply Chain ocupadas por mulheres, 60% dos estagiários autodeclarados negros, 9% pessoas com deficiência e 30% pertencentes à comunidade LGBTQIA+.
Áreas, benefícios e inscrições
O Programa de Estágio 2026 oferece atuação em áreas como Finanças, Marketing, Inteligência de Mercado, Pesquisa e Desenvolvimento, Supply Chain, TI, Trade Marketing, Análise de Dados, RH, Jurídico e Sustentabilidade. Podem se inscrever estudantes de qualquer curso com formação prevista entre dezembro de 2026 e dezembro de 2027, com dedicação de 30 horas semanais durante o horário comercial.
O estágio oferece bolsa-auxílio a partir de R$ 1.900, além de vale-refeição ou restaurante no local, auxílio-transporte, convênio médico e odontológico, seguro de vida, vale bem-estar (Totalpass), plataforma de cursos CIEE, suporte na retificação de documentos de pessoas trans e incentivo para cursos e idiomas.
As inscrições vão até 22 de setembro e devem ser feitas pelo site da Unilever. O início do programa está previsto para fevereiro de 2026.
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