O Assaí Atacadista segue com um forte plano de expansão para Belo Horizonte – e está com 60 vagas de emprego abertas para contratação imediata. As oportunidades estão disponíveis para as duas novas lojas que deverão ser inauguradas nos próximos meses. Ambas localizadas na capital mineira, uma está na região hospitalar da capital, na Avenida Francisco Sales, no bairro Santa Efigênia, enquanto a outra, na Avenida Cristiano Machado, no bairro União, dentro do Minas Shopping.
As novas lojas deverão ser inauguradas nos próximos meses. Com as aberturas, o Atacadista triplicará sua presença em Belo Horizonte ainda neste ano, chegando a oito lojas em todo o Estado. Todas as posições de trabalho são efetivas, elegíveis a pessoas com deficiência e abrangem diferentes áreas e níveis de experiência, com funções técnicas, operacionais e de lideranças. Entre elas, estão:
- Chefe de Seção
- Auxiliar de Açougue
- Açougueiro
- Fiscal de Prevenção de Perdas
- Repositor de mercadorias
- Operador de Caixa
- Empacotador
- Vendedor de Cartão.
Loja BH Centro
Os(as) interessados(as) em trabalhar na unidade do bairro Santa Efigênia devem se cadastrar exclusivamente no site até o dia 26 de maio.
Loja Minas Shopping
Já os(as) interessados(as) na unidade do Minas Shopping devem se cadastrar exclusivamente no site até o dia 26 de maio.
Em ambos os casos, para iniciar a participação no processo seletivo, é necessário ter em mãos RG, CPF, número de telefone e endereço de e-mail. Os processos seletivos serão realizados com etapas presenciais e online.
As novas lojas serão inauguradas a partir do processo de conversão do antigo hipermercado, gerarão até 50% mais postos de trabalho em relação ao antigo estabelecimento. Ainda, todos(as) os(as) colaboradores(as) que trabalhavam nos locais e manifestarem interesse em trabalhar no Assaí terão prioridade no processo seletivo e poderão sinalizar a experiência profissional no estabelecimento anterior no link de inscrição. A empresa oferece remuneração e pacote de benefícios compatíveis com o mercado e possui, também, um plano estruturado de carreira, com investimentos constantes em capacitação e no desenvolvimento profissional de seus(suas) colaboradores(as) em todo o país.